AI数字大脑:训练一个真正了解你的AI团队
训练一个真正了解你的AI团队
AI数字大脑系列 · 第四篇:大多数人用AI的方式,越用越累——因为他们从来没想过要”训练”它
为什么有人用AI越用越强,有人用AI越用越累?
不是工具的差异。不是智商的差异。说白了——是系统思维的差异。
大多数人用AI的方式,是”提问—回答—关闭”。下次再用,重新介绍自己。再下次,再介绍一遍。AI永远是第一天来上班的新员工,你永远是在面试它的HR。
这不叫用AI。这叫每天重复消耗自己的工作记忆。
我花了大概两个星期时间,搞出了一套截然不同的玩法。今天我来写清楚。
PART 01
CLAUDE.md:让AI每次打开对话就”自动入职”
先说一个技术细节,Claude Cowork有一个机制:每次新对话开始,它会自动读取你工作文件夹里一个叫CLAUDE.md的文件。
这意味着什么?
这意味着,你可以把所有”让AI了解你”的信息,全部写进这个文件。你的身份、你的业务、你的产品、你的工作方式、你的禁忌、你的目标……全部写进去。
然后,每次Claude打开新对话,第一件事就是读这个文件。

就好像你雇了一个助理,给她一本”员工手册”——每天上班第一件事,先把手册翻一遍,对齐今天的状态和规则。
我的CLAUDE.md里写了什么?
写了我是谁(自由人生教练,帮助知识技能创业者学习人生教练、打造个人品牌、一人公司创业)。写了我的产品体系(合伙人、教练班、VIP会员的价格和定位)。写了我有哪些AI员工、各自负责什么。写了常见任务的正确处理方式(写公众号找哪个Skill、处理学员档案找哪个文件)。写了文件命名规范、知识大脑更新触发词……
一共262行。
这262行,是我近一年创业经验的”浓缩萃取”。每次对话,Claude读完它,就相当于完成了一次快速入职。
不需要我每次重新解释背景。不需要我提醒它”对了,我的学员档案在哪里”。它直接就懂。
PART 02
Token效率:为什么我把这个文件从341行删到了262行
但这里有一个坑。
CLAUDE.md每次对话都会被读取,意味着它消耗的token是最贵的——每次对话都要付这个代价。
一开始,我的本能是:既然它每次都被读,那我往里面写越多越好。学员档案的处理步骤、周会记录的提炼框架、收件箱的分类规则……全部塞进去。
结果就是文件越来越臃肿,到最后超过340行,读起来既浪费token,又让Claude在杂乱的信息里找不到重点。
坦白讲,这走了一个典型的误区:把”记录”当成了”优化”。
后来我做了一件事:大规模删除。
把所有低频任务(不是每天都会触发的流程)从CLAUDE.md里拆出去,变成独立的SOP文件,放在一个专门的文件夹里。
CLAUDE.md里只留一行触发指令:
处理团队周会逐字稿 → 立即读取
周会处理SOP.md,按其指令执行。
就这一行。
真正的步骤——如何提炼会议记录、如何更新行动项追踪表、如何给我提出管理盲区——全部在SOP文件里。需要用到的时候才读,不用的时候不占任何token。
现在我的CLAUDE.md只有262行。瘦了80行,但有效信息密度反而更高了。

每次打开对话,Claude读的是一份精准的路由表,而不是一本百科全书。
这个”瘦身逻辑”背后是一个原则:高频信息留在主文件,低频流程提炼为SOP。
PART 03
200多份逐字稿:真正喂饱一个AI需要多少料
好,内存问题解决了。但光有”记住我是谁”还不够。
我真正想要的,是让Claude深度理解我的思维方式和方法论——深到能够以我的口吻回答学员的问题,能够帮我备课,能够在我说错方向的时候敢于提醒我。
这就需要喂料。大量的喂料。
我的知识大脑里,目前躺着200多份课程逐字稿。
四年创业,累积下来的合伙人密训、个人品牌实操营、年度工作坊、路演实录……每一份都是5万到10万字的原始文本,记录了我在那一时刻真实的思考逻辑、说话方式和判断标准。
过去这些文件就静静地躺在那里,只有我自己偶尔翻一翻。
现在,我在系统性地把它们”喂给”Claude——按照一个8维度提炼框架,从新到旧,每次处理3-4份:
方法论与框架(有没有新的命名模型?)、思维模式(她如何发现学员的真正问题?)、语言风格(金句和比喻逐字记录,保留口语感)、价值观与信念(关于钱、自由、创业的底层判断)、商业判断力(如何评估一个方向值不值得做)、教学方式(如何引导学员自己想清楚)、最新动态(最新市场观察和策略调整)、知识盲区(她尚未展开但学员频繁问到的领域)。
提炼结果写入”方法论文件”——知识大脑_方法论与教学体系.md。
这个文件,在最近一轮处理后,从280行扩展到了520行。
里面有什么?
有”极简发售三级能力论”(为什么销售能力有三个层次,每层需要什么)。有”成交七步进度条”(客户从陌生到成交经历的七个心理阶段)。有”一鱼多吃八内容模型”(一个素材如何分发到8个渠道)。有15条以上我自己说过的金句,逐字复原,保留口语感。
以后Claude要帮我写文章、做学员策划、回答”这个方向能不能做”——它翻的不是通用的互联网知识,翻的是我自己说过的话、用过的框架、踩过的坑。
这才叫”了解你的AI”。
PART 04
周会逐字稿自动更新:让Claude变成你的管理顾问
说一个让我觉得很有意思的应用场景。
我每周有一次团队周会。木木、大滢、丫丫、家琪、苏苏,五个人,讨论业务进展、数据、下周计划。
过去,周会开完就开完了,顶多我自己记几条待办。
现在,我把周会逐字稿发给Claude,它会自动:
读取上次周会的行动项记录,逐一核对进展——谁做了,谁没做,谁做了但方向跑偏了。
提炼本次会议的关键决策和新待办,更新到统一的”周会最新记录”文件。
然后,最重要的一步——给我提出盲区提醒和商业建议。

上次它告诉我:三次周会都缺少行动项追踪复盘环节,会开得再好也不知道结论有没有落地。它还告诉我:销售漏斗数据在会议上几乎缺席,销售的工作成效根本无法量化——“没有数据就没有销售优化的基础”。
这句话是它说的,不是我说的。
坦白讲,如果我自己看那几份逐字稿,我大概率不会有这么系统性的判断。因为作为创始人,我在会议里是参与者,很难同时保持旁观者视角。
Claude替我做了这件事。
这是把AI从”执行工具”升级为”管理顾问”的关键:它看的是模式,不是单次内容。看三次会议的趋势,不是某次会议的记录。

这套系统的底层逻辑只有一句话:
你不是在”使用”一个AI,你是在训练一个越来越了解你的团队成员。
大多数人把AI当搜索引擎,输入问题、获得答案、关闭页面。这种用法没有积累,每次从零开始。
换个视角:每一份你写进去的背景信息,是在给AI建立对你的认知。每一份逐字稿,是在喂它你的思维模式。每一次会议处理,是在帮它理解你的团队和商业逻辑。
积累越多,它对你的理解越深。它给出的建议越精准。它写出来的东西越像你。
这是一种复利。
不像打工——每天重复做重复的事,时间是线性消耗。而是像投资——今天投入的”喂料”,会在未来每一次对话里产生回报。
事实上,这也是我会持续写这个系列的原因。
不是因为这很酷。是因为这改变了我工作的底层结构。我不再是那个”每次打开AI都要重新介绍自己”的人了。我有了一个真正了解我的AI团队。
如果你也想搭建这套系统,欢迎先来听我上期的合伙人密训《AI CEO系统——用第二大脑训练你的 AI 超能团队》。
我在帮我的「自由人生合伙人」们把同样的逻辑复制到他们自己的一人公司里——不是教你用工具,是帮你搭架构。
毕竟,工具会变,架构的思维不会过时。

●我用Obsidian和Claude搭建了AI数字大脑:它找到了我的赚钱漏洞